تبليغاتX
مدیریت منابع انسانی

مدیریت منابع انسانی
Babak Sepasmoqadam`s Blog About Human Resource Management Profession 

با آرزوی سالی شاد و پر از موفقیت برای ایرانیان

سال نو مبارک

 

چيز ديگر

مدير 20

آئين زندگي

نجواي خاموش

مدیریت منابع انسانی

مطالعات منابع انساني

کمیته علمی مدیریت دولتی

مدیریت در هزاره سوم

خاطرات يك مدير

اندیشکده وحید

اسب وحشی

به اندیش

افق نو

مدیریت دانش

علیرضا مجاهدی

پیرامون مباحث مدیریتی

پیرامون فرهنگ سازمانی

گروه توسعه کار تيمي ايرانيان

ابوالفضل زروئي نصرآباد

راهکار مدیریت

بلاگ نيوز

مفشو

طلوع مهر

خودباوري

مديريت نوين

جلای اندیشه

فوتبال: ضربه‌ آزاد

متد تحول و توسعه

ناگفته هاي مديريتي

مرور وبلاگ‌ها توسط ایسنا

ليست وبلاگ هاي به روز شده

پايگاه اطلاع رساني مديران ايران

نرم افزار و مقالات مهندسي صنايع

همه چیز در زمینه خرید خارجی

فراخوان تورهاي تعالي

 فراخوان همايش هاي فصلي

 دوره هاي ميان مدت موسسه مطالعات

 همايش تخصصي مديريت انرژي در ساختمان

 آموزش مهارت های توانمند ساز نيروی كار

 كارگاه هاي تخصصي همايش تعالي

 نشريه منابع انساني

 فعالیت‌های آموزشی

 نشریه آموزش هماهنگ

 

ماهنامه علمی آموزشی تدبیر

 

مدیریت بر قلبها

 

مدیریت مسی

 

فرهنگ سازمانی

 

مقالات ونکات بازار یابی

 

مدیریت ایرانی

 

انجمن مدیریت ایران

 

بانک اطلاعات مدیران کشور

 

ماهنامه تخصصی بازاریابی

 

سایت رسمی پیتر دارکر

 

پورتال مقالات مدیریت

 

مقالات انجمن علمی

 مدیریت بازرگانی

بانک مقالات فارسی

 

 

 

 

 

[ 2008/3/17 ] [ 14:0 ] [ بابک سپاس مقدم ]

.: Weblog Themes By Iran Skin :.

درباره وبلاگ

"مدیریت منابع انسانی" Human Resource Management تخصص ویژه‌ای است که برای رضایت کارکنان و تامین هدف‌های سازمانی، برنامه‌ریزی و کوشش می‌کند.

-------------------------------------------

"مرکز مشاوره مدیریت سرآمد"
Saramad Management Consulting Center
خدمات "استعدادشناسی" منابع انسانی شایسته در حوزه بازاریابی و فروش
شماره تماس
09195367760

“مرکز مشاوره مدیریت سرآمد”
ارایه دهنده مشاوره مدیریت و مهندسی سیستم در زمینه های مدیریت استراتژیک، مدیریت منابع انسانی، مدیریت فرآیندها، روابط عمومی و مدیریت بازاریابی و فروش

وب سایت: www.saramad.co


*************

"گروه سرآمد"
Saramad Group
مشاوران مدیریت و رهبری
09397272623
www.saramadgroup.org
0939SARANAD
----------------------

ارایه کننده خدمات مشاوره مدیریت منابع انسانی (مدیریت سرمایه انسانی)

مشاوره منابع انسانی و انتخاب بهترین روشهای جذب نیرو (انتخاب و نگهداشت بهترين‌ها)
تجزیه و تحلیل مشاغل (آنالیز مشاغل، کارشکافی)
ارزشیابی مشاغل
شرح شغل
شرح وظایف
کانون ارزیابی (مرکز ارزیابی)
فرآیندهای سازمانی
مدل شایستگی
سنجش شایستگی
آزمون استخدامی
آزمون شایستگی
ابزار تحليل رفتارهاي فردي
تحليل ارزشهاي فردي
تحليل شايستگيها و استعدادها
تحليل ضريب وظيفه
اچ آر برندینگ (هویت سازی سازمانی برای ارائه موفقیت در کسب و کار)
پرسنال برندینگ (هویت سازی اشخاص برای ارائه موثر توانایی ها و موفقیت در کار)
مشاوره شغلی و روشهای موفقیت در کار
حفظ، نگهداشت و توسعه كاركنان
بهينه كاوي سازمانی
بهينه كاوي شغلي
هدايت، مربي‌گري و رشد كاركنان
توسعه رهبري
مديريت عملكرد
برنامه پيمايش محيطي سازمان
ابزارهای مدیریتی مبتنی بر فن آوری اطلاعات
ابزارهای شناسایی شایستگی
راه حل های سازمانی مبتنی بر فن آوری اطلاعات
داشبوردهای مدیریتی
طراحی و نگارش محتوای آموزشی
طراحی و نگارش کتاب های آموزشی در حوزه های مدیریت



پایگاه اطلاع رسانی مدیریت منابع انسانی ایران
www.hrm.ir


مرکز اطلاعات علمی تخصصی مدیریت منابع انسانی
www.HRMIC.ir


پایگاه خبری منابع انسانی ایران
www.HRNA.ir


رفتار شهروندی سازمانی
www.ocb.ir

آکادمی مجازی مدیریت منابع انسانی
www.hracademy.ir

...

امکانات وب
تماس با ما Subscribe
Google

در اين وبلاگ
در كل اينترنت
فروش بک لینک طراحی سایت